希音第一天去牙市收获了二十人，后面两天又连着去了两天牙市，终于凑齐了八十个人。

这些人花费了付老板几百两银子就搞定了，量大价格从优。这古代的男仆女仆还真是廉价的很，几两银子就被买断了一辈子。

希音把女子安排在她的小院里，内院东西厢房铺上了大通铺，买来的四十几个女子挤一挤也就住下了。希音让绿环和绿珠跟她一起住进了正房，正房宽敞，绿环和绿珠住在偏厅里，照顾她也更方便了。

外院也有很多房间，大通铺一铺，那新来的三十几个男子住着倒很宽敞。

也多亏麟小王爷最近入朝很忙，才没空来看她，不然看到她这样安排，非得气得把她打包带走不可。

她给小院取了个名字叫【月苑】，也是为了和望月楼有所关联。

希音早就制定好了培训计划，这人一到齐，立马着手开始培训。

希音的入职培训一共分为六个部分：

第一课 望月楼文化 ；

第二课 职业道德；

第三课 法律法规 ；

第四课 销售技巧；

第五课 服务技巧；

第六课 人员考核 ；

眼看着时间过得飞快，她招人就花了三天时间，距离开业还剩下17天。之前的培训计划不得不进行浓缩，必须在五天之内完成。

因为付玉那边进货、楼层规划，这些重头戏也不能没有她的参与。而且新买来的这些人，也要过去帮忙进货、上货，才能更好的熟悉货品、场地，尽快融入其中。

所以希音现在决定，每日一课后立马当天考核，最后第五天下午，进行总体考核评分。合格的直接送去望月楼开始上班，不合格的也不用害怕，就留在月苑里先做些粗使活计，以后还有机会通过培训考核进入望月楼工作。

当然，现在合格的那些人，如果以后考核不合格，还是要被遣返回来干粗活的。

希音对他们的管理，实行的是【末位淘汰制】，每个月一次考核，三个月进行一次淘汰。

付玉当时听她说起这种管理方式，直呼厉害，说他家的其他店也希望让希音给这么管理一下。

希音当场表达了坚定的拒绝态度～她只想躺平的好吗？要不是为了让望月楼起死回生，她好能够安稳地待在里头，她会上赶着管这烂摊子吗？

然后，众人就看到每天陪着他们起早贪的，早早候在月苑里，等着跟他们一起上课的付大东家。付玉拿着纸笔，听的最是认真。希音说了她的这堂培训课，价值百万，不听抱憾终身。

付大东家不止以身作则，听课听得最认真，还参加每天的考核，并且次次都拔得头筹。不愧是商业天才少年，不仅一点就通，而且还能举一反三。

结束了第三天的课程，希音揉着太阳穴，她此刻口干舌燥，上课真的够累人的。以后她一定要培养出几个带教，她再也不想经历一次了。

她看着下面坐着的众人，一脸的求贤若渴状态。各自抱着笔记，仍在埋头钻研着。这一点还是很让她欣慰的，众人不管资质如何，这态度还是值得肯定的。

但是她突然发现了一个问题，众人的衣着，还真是五颜六色、五花八门的。

“老板，你过来一下。”希音若有所思的朝付玉招了招手。

“哎，来了。”付玉小跑着过来，“乐老师，您找我何事？”

希音让上课的众人管她叫老师，付玉最近天天来上课，已经习惯了这个尊称。

希芸也不去纠正他，“我突然想起一件事，之前被我忽略了。就是咱们店里的员工，需要统一着装，这样才显得专业。”

“嗯，老师言之有理。”付玉点头附和着。

“还有我们要给望月楼定一个企业标准色。”

“什么叫企业标准色？”付玉不耻下问。

“就是给望月楼定一个专属颜色，让人一看到这种颜色，就能联想到望月楼。”希音耐心的解释着。

付玉就更认真了，正在拿着笔记录着。

希音有些无奈的看着他，他这求知欲还真是夸张。这种人想不成功都难，希音对他不由又生出了几分好感。

希音看他记得差不多了，才继续开口，“我想起了一首诗：南山北山眉黛青，日日载酒望湖亭。买得湖船十样锦，醉倒美人双玉瓶。”

“好诗！”付玉听得直鼓掌，带动了下面众人也跟着鼓起掌来。

希音抬手按下，“你别光顾着鼓掌，我的意思是可以借鉴诗里出现的两个颜色，作为望月楼的【楼色】。”这个词儿是希音现编的。

“南山北山眉黛青，黛青色？”付玉回想了一下，即脱口而出这第一句。

“嗯～这个色可以用来做为男式工服用色。”希音继续为他解释。

“工服？”

“就是工作服。”

“哦。还有一句是：买得湖船十样锦，醉倒美人双玉瓶。也就是【十样锦】