第58章 策划书—人才市场篇(2 / 2)

老母文集 老母 3031 字 2017-10-08

国家以及个人应站出来大力整合人才市场

让人才市场更好协调把控各地人才流动

更好的为企业输入人才

为各地务工者更好的安排工作

规范整个人才流动市场

更好的协调企业用工以及人才务工情况

整合各信息平台

建立人才市场线上线下线中综合服务平台

规范企业用工招聘信息的发布以及真实性

采集把控人才流动情况

建立每个人才真实档案

保障人才健康安全作业

保障企业用工安全快捷有效

联合各大小企业

建立公平公正公开的企业用工人才务工制度

建立完善企业与员工权益保障制度

保障人才的工资正常发放等财物人身安全

改革人才市场

合理调度各地人才的流动输入输出

大力健康协调发展各地经济

完善各地用工保障人才福利权益等情况

给所有务工人员全天下的工人一个健康的务工环境

给所有工人一个安稳的家

整合全国大小真假中介

规范中介行业健康发展

引导中介存在两者之间或者更多者之中

三者以上更多者健康的互利共赢

不存在欺诈压迫以及剥削

让中国工人阶级团体经济更好健康的发展

最为可笑的是因为各种原因

导致人性的缺失扭曲

各地出现企业直招人才不乐意去

中介收高额费用的时候人才挤着去

诸如此企业类用工环境复杂混乱

如何健全人才市场

正确引导人才的流动输入输出

建立一个真正互利共赢福泽天下的人才市场

显得尤为重要

更好的为工人务工人员建设一个健康的务工环境

保证国家的健康稳定发展

工人阶级关系国家命运

是摆在国家以及个人面前最为重要的问题

建立合理的企业用工人员务工线上线下服务平台

实时掌握企业用工需求

把控企业真实用工环境

做到企业信息真实披露

精准输入各种人才帮助企业改革创新

配合企业生产提高企业产品质量

把控人才流动建立健全健康快速有效的企业用工生态

有效精准的用人为人才安排最佳的工作环境

创造一个更美的中国更美的世界更美的现在更美的未来

整合各大招聘信息传播平台

保证用工企业真实与招聘信息真实性

各隐私制度的建立

赏罚制度的建立

让企业健康安全生产

员工健康快速有效作业

扶正人性

不生产劣质伪劣虚假商品

建立企业员工培训

健康作业

健康生活

心理生理健康

各方面的辅导工作

各地有些地区国家干涉与企业规范

人才务工环境做的已经很好

对此许多企业应该效仿

人才市场需要一场新的改革

以此迎接一个国家新的面貌

建立健全人才市场

为全天下人谋福利

时代在革你的命,唯有站起来,去革整个时代的命

(本章完)