…骆冲自认读懂了他们的内心，不管他们在台上讲什么，台下做什么，万变不离其宗的是他们都是活生生的人，是人就有**，图名和图利没有什么实质性的不同。所以，骆冲对陶唐取代宋悦充当冯世钊的救火队长笃定的很，完全不像某些领导惶惶不可终日，担心因宋悦而受到打压。好事者将红星的现任班子成员划分为“生老病死苦”五类，把骆某人和赵庆民郭涛一同归入“苦”类，他不过一笑而已。

骆冲曾对自己最亲信的干部说过，反宋悦的未必得到重用，宋悦的昔日亲信也未必受到打压，一切皆取决于一把手的需要。你们只要迎合人家的需要，自然万事大吉，慌什么？！最稳妥的办法是按兵不动，静观其变，先吃准了他的喜好再说。

但两个多月的观察却让骆冲深为迷惑。

第一，陶唐的驭下之道令他迷惑不解。新来的一把手免不了和副手发生矛盾，姑且叫做立威吧。这本不稀奇，但没有像他这样东一榔头西一棒子毫无章法成算的。人家都是扶一派压一派，总是团结大多数人压制少数，以获得权力的掌控。但陶唐来厂不足三个月，先后跟李珞、韩志勇、马光明、刘秀云以及自己树敌，抛却靠照顾宋悦生活爬上来的刘秀云，其余可都是红星厂的实力人物，难道他就不怕这些人联手抗衡他？他依靠颟顸的赵庆民和资历浅缺少城府的邱林就可以掌控红星？是不懂权力的运作还是另有图谋？

第二，陶唐的政绩观大有问题。没有一把手不想出政绩的，如果准备在红星捞取上升的资本，那就不能搞什么精益管理，精益管理能解决红星眼下的困难？即使管用，那要多少年？要是自己，自然是顺应地方政府的新城建设，实施搬迁重组，只要这个过程平稳可控，成绩就出来了，这个过程，怎么也得三年吧，正好可以让他升迁。至于以后，谁去想那么多？至于清理脱岗人员，清查二级库，管住中层干部们的嘴巴，更是舍本逐末，抓这些鸡毛蒜皮的小事做什么？所有的事情实质上都在得罪人，得罪红星的实权阶层，难道他不懂得这些人才是维护其权力运行的基石？

第三，陶唐的性格太过模糊。骆冲竟然看不出陶唐喜好什么。他坚信，没有人没有爱好，陶唐看样子不是爱钱的，他要的是名声。推掉给他的房子，跟单身职工一起吃大食堂，甚至坚持骑自行车下车间，不就是博得一个好名声吗？确实，老百姓，包括那些离退休老家伙们一叠声地夸赞他。但那有什么用？好名声只有传到能决定他命运的人耳中才管用，就算职工说你一万个好，抵不过关键人物说你一次差。冯世钊会倾听老百姓的声音吗？集团大小百十个企业，冯世钊能来几次红星？就算来，他能听到老百姓说话？

这么多年来，骆冲悟出了自己的生存之道，这也是岳父传授的心法，永远不要跟一把手正面为敌，但永远不要让一把手没敌人。没敌人就想办法给他找个敌人，只有他们厮杀的血流成河，自己才安全。所以，尽管陶唐办事乖张，骆冲却不准备与其正面为敌。

李珞已经化解了陶唐的攻势，看起来俩人合作还算愉快，在回款和订单上李珞颇为用命。但韩志勇却露出了不满，前次讨论脱岗处理就是明证。可是令人奇怪的是马光明似乎没有和韩志勇站在一起，抢先表态了，以往可是跟在韩志勇后面的。韩志勇虽然排名在李珞后面，但韩志勇这个总会计师的含金量十足，从绩效工资的比例就可以看出其中的差别（韩志勇和李珞比其他副总高10%），总会计师的任免从形式上也是总部掌控，而且有明确的任期，最多连任两届，必须换地方了。韩志勇已是第二届了，这客观上也造成了他不太畏惧一把手……但自己是没有韩志勇的底蕴的，所以必须站在陶唐一边，但又不能像邱林那样露骨。

可是陶唐不动声色地从他盘子里拿走了基建部。为什么呢？骆冲深为迷惑。(未完待续。)